選考対策セミナー
【最終面接・集中特訓】選考官と対峙し自らの可能性を引き出す3時間
Goodfind幹部が1対1で徹底フィードバック
面接対策
フィードバックあり
特別企画
最終面接に向け、自分と徹底的に向き合う
Goodfind幹部との1対1での壁打ち・面接実践を通じて、あなたの本来の可能性を引き出します。
「自らの手で、社会にインパクトを残す」
突き抜けた人材になるために、万人に通じる法則はありません。「この企業に入れば成長できる」「これをすれば起業家になれる」といった正解はなく、一人ひとり個性やスキルの活かし方、適した環境は異なります。だからこそ、小手先の面接テクニックではなく、「自分は何者で、どう社会にインパクトを出すのか」という軸を定めることが求められます。
そこで今回、Goodfind幹部が選考官となり、未来のトップビジネスパーソンを目指すあなたの可能性を引き出す特別プログラムを開催します。
当日は、以下の内容を3時間に凝縮し、濃密に実施します。
■パネルディスカッション:「最終面接で落ちる/通る学生の差はどこにあるか」「キャリア観はどのように深めればよいのか」など
■1対1最終面接:就活軸・志望動機に関する面接官への壁打ちと、面接に対する個別フィードバック
■軽食付きの懇親会:キャリアや本選考の悩みについて、NGなしでざっくばらんに何でも質問可能
来る最終選考に向け、徹底的に今の自分と向き合い、理想のキャリアを掴み取りましょう。
こんな方におすすめ
特に下記いずれかに当てはまる方におすすめします。
- 自らの手で、社会にインパクトを残すキャリアを目指している方
- 理想のキャリア像のために、いま一歩踏み出せないでいる方
- 自分のビジョンや就活軸に対し、経営視点のフィードバックが受けたい方
- 自分の可能性をどのように最大化させたらいいか分からず悩んでいる方
- 何のために選考対策しているのか分からなくなってきた方
当日のプログラム
下記を予定しております。
- パネルディスカッション
- 1対1最終面接・個別フィードバック
- 軽食付きの懇親会
講師紹介
松尾 賢人
スローガン株式会社 新卒採用支援事業部
千葉県市川高校出身。一橋大学商学部卒業後、2017新卒でスローガンに入社。入社後はキャリアアドバイザーを担当した後、企業の採用コンサルティングに従事。プライム市場上場企業からスタートアップまで、幅広い企業の採用/選考設計や採用プロジェクトに携わり、現在はクライアントサクセス部門にて部門長務める。自社の新卒・中途採用面接も担当。 多種多様な業界・企業における新卒への期待やリアルなキャリアパス、市場価値などの一次情報を元に、情報提供やご相談に乗らせていただければと思います。
岡井 宏太
スローガン株式会社
東京工業大学大学院を卒業。外資コンサル・ミドルベンチャーを中心に就活し、最終的にSpeeeに入社。Speeeでは、デジタルマーケティングのコンサルティング、新規事業立ち上げ、事業のNo.2である参謀役割としてサービス・人材・組織など幅広く事業推進を担う。学生の頃より持っていた「若い人の可能性を引き出す」というミッションを体現していくため、2023年10月にスローガンに参画。
開催概要
- 対象年度
- 2028年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方
- 申込締切
- 開催当日10時
- 開催場所
- オフラインにて開催します。ページ下部の「開催場所情報」をご確認ください。
- 参加費用
- 無料
- 準備する物・服装
-
筆記用具、メモ
服装自由
※会場や開催時間に変更があった場合は、メールにてご連絡いたします。
開催場所情報
会場未定(東京都内予定)
- 会場名
- 未定(東京)
- 住所
- (東京都内予定)
- 備考
- 詳細決定次第、メールにてご連絡いたします。
お問い合わせはこちら - 当日連絡先
- お問い合わせフォーム(https://www.goodfind.jp/2028/contact)よりご連絡ください。