特に、下記のいずれかに当てはまる方に、ご参加をおすすめします。

• 社会に出てからも成長し続けたい方
• 優秀な人材と切磋琢磨しながら業務を遂行したい方
• 最新の技術を学び、市場価値を高めていきたい方
• 若いうちから大きな裁量を持って仕事をしたい方
• 自身の能力を伸ばすことに貪欲な方

株式会社ボールド
テクノロジーがビジネスの成否を決める時代、「エンジニア不足」という課題にユニークな解決策を提案するビジネスの基盤づくりを終え、拡大フェーズを迎えているボールド。エンジニアのアウトソーシングを主軸としているボールドの特徴は、教育制度と評価制度の充実にあります。若手エンジニアはもちろん、シニアエンジニアも現場の最前線で活躍をする「生涯現役」のキャリアデザインが可能な環境です。

【ボールドで成長し続けられる3つのポイント】
【1】絶対評価で昇給ができる「ABC制度」
ボールドの人事評価制度「ABC制度」では、3年後になりたい姿に対して、半年ごとに明確な期限付きの目標設定をしていき、それを達成していくと評価をされていきます。また顧客先の評価も明確に評価をするシステムとなっているため、努力が目に見えて評価をされる環境になっています。
【2】毎日開催の技術教育制度「感動大学」
社員同士で技術を教え合う勉強会。それぞれの得意分野を活かしながら講師または生徒として参加します。全ての研修が業務後や土曜日に開講され、当日申し込みも可能となっているので、業務の都合に合わせて自由に受講することが出来ます。20期の資格取得の累計は437。ボールドのエンジニア達が業界屈指でスキルアップしていることが分かります。
【3】キャリアを描き続けることができる「専任コーチ制度」
ボールドには専任のコーチが付いており、現場の悩みやキャリアについて毎月1回相談ができる環境を整えています。コーチには大手のIT企業で役員以上を務めたベテラン勢なので、技術やキャリアのことを安心して相談することが可能です。

Goodfind Magazine

エース社員インタビュー

人を変え、業界を変える。新卒2年目から採用責任者を務めるエースの思い

R・T
2019年新卒　女性
大手銀行向けJava開発案件　サブリーダー
・ボールドに入社した理由を教えてください。
就活時に未経験でエンジニアになるために、社員教育制度が整った会社に入社したいと思いました。感動大学やオフィシャル勉強会等を開催しているボールドに魅力を感じたからです。
・これまでで一番困難だったこと、またそれをどう乗り越えましたか。
新卒3年目で異動になり、サブリーダーとして6名チームを牽引することに。そこで現場では的確な指示やタスク管理ができるようにタスクやメンバーを分析することに注力したり、足りない業務知識部分については積極的に勉強するようにしました。これらのことを実践した結果、自分の担当業務とサブリーダー業務の両立を実現することができました。

Y・S
2018年新卒　男性
クレジット向け決済代行システム運用案件 現場リーダー
・ボールドに入社した理由を教えてください。
大学では林業を専攻していましたが、プログラムに興味を持つように。未経験としてのハンデを埋め合わせるために、働きながら有料スクールに通う覚悟でいましたが、ボールドでは制度や社風で享受できる環境があるので、迷いは無かったです。
・ボールドの制度で一番のお気に入りは何ですか。
コーチ制度です。1ヵ月に1回面談があり、半年で達成する目標の進捗具合に対してフィードバックが貰えます。自分が頑張ればコーチが喜んでくれたり、より良いアドバイスを受けられるため、自分の努力が自分だけのものでは無くなり「もっと頑張ろう」と思えるのが魅力です。さらに、人生経験豊富な人がコーチとして選ばれているので、アドバイスも糧になるものが多いです。

M・A
2018年新卒　女性
JCB様向けシステム開発案件 サブリーダー
・ボールドで取り組んでいる業務内容とやりがいを教えてください。
最先端の技術に若いうちに関わることができたのは非常に良い経験だったと思います。また、今ではJava開発と後輩育成を任されるようになり、大変なことも多いですが、非常にやりがいがあります。
・ボールドの制度で一番のお気に入りは何ですか。
感動大学です。ほぼ毎日何かしらの講座を開講していること、講座の種類が豊富なことが何よりの魅力だと思います。自分に足りない技能があると自覚しながら、何から手をつけていいかわからない。そんなときに豊富な講座が学びの足掛かりになってくれます。また、異なる現場で頑張っているエンジニアとの交流が可能なことも、感動大学に出席する動機付けになっています。

T・N
2019年新卒　男性
証券会社向けシステム開発案件 1年目から上流を経験
・ボールドで取り組んでいる業務内容とやりがいを教えてください。
設計を私が一から任されているというのが非常にやりがいでスキルアップできている感覚があります。更に上流のステップにこれからチャレンジさせてもらう予定です。
・ボールドの制度で一番のお気に入りは何ですか。
勉強会制度です。やはり独学で勉強するよりも人に教えてもらったり、質問しながら勉強できるほうが圧倒的に理解が早いです。講師は外部の方ではなく社員なので、いつでも質問することができますし、より親身に教えてくださいます。実際この勉強会のおかげで高難易度の資格に合格することができました。

【対象年度】
2024年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方

【申込締切】
開催前日 10:00

【開催場所】
本社開催：
株式会社ボールド本社（東京都港区赤坂3-3-3　住友生命赤坂ビル2階）

オンライン開催：
Zoomを使用します。
視聴用URLおよびパスワードは、ボールドよりご案内がございます。

【定員】
10名程度

【参加費用】
無料

【準備する物・服装】
・ネット接続が安定した環境
・PC/タブレット端末
・筆記用具、メモ
・服装自由

【お問い合わせ】
Goodfind事務局 TEL : 03-6434-5854（営業時間：平日9:30～19:00）

※会場や開催時間に変更があった場合は、メールにてご連絡いたします。