日本で最も人材を育成する会社の戦略とキャリア構築論 (フリービット)

今注目のビジネス書『「日本で最も人材を育成する会社」のテキスト』や、
『あたらしい戦略の教科書』などベストセラーの著者でありながら、
インターネットを社会インフラとして広げるフリービットの戦略的人事の
ジェネラルマネジャーとして活躍する酒井穣氏が語る、
「人材を育成する会社の戦略」と「個人として考えるべき成長戦略」

皆さんの親世代が過ごした戦後50年でできあがった終身雇用・護送船団方式で
最初に入った1社に勤め上げるのが当たり前の時代は終わりました。
会社の寿命よりも個人が働く期間の方が長くなっています。
これからは、企業が生き残りをかけて戦略的にビジネスをおこなうのと同様に、
個人も生き残りをかけて戦略的にキャリアを考える成長戦略が求められています。

おまけに、ジョブマーケットも世界規模での競争へと移行しており、
明確な人材育成方針を持たない日本企業は、今後社員を路頭に迷わせる可能性も
高くなりますので、これから社会に出る皆さんにとっても、会社が考える、戦略的な人材育成や、
個人としてのキャリア構築論はとても重要になってきます。

今回は、商社、外資系メーカー、MBA留学、欧州での起業・経営経験を経て、
現在、上場ベンチャー企業にて戦略人事部ジェネラルマネジャーとして活躍する
酒井穣氏にご登壇いただき、日本で最も人材を育成する会社の戦略人事と
個人として持つべきキャリア構築のための思考法を中心にお話いただきます。

2011年卒予定の大学生/大学院生

◇日本で最も人材を育成する会社の取り組みに興味のある方
◇個人としての成長戦略やキャリア構築に関する知見を深めたい方
◇キャリアや人生設計を戦略的に考える方法について知りたい方
◇戦略的なものの考え方を習得したい方

第一部：個人として考えるべき成長戦略・キャリア構築論

内容：
・これまでのキャリアヒストリー
・戦略的に考えるキャリア構築の方法
・キャリア理論としておさえておくべきポイント
・質疑応答

第二部：日本で最も人材を育成する会社の戦略人事

内容：
・人材育成の基本方針
・育成の取り組みの具体例
・フリービットの紹介
・質疑応答

酒井 穣氏
フリービット株式会社
戦略人事部ジェネラルマネジャー

1972年、東京生まれ。慶應義塾大学理工学部卒。
オランダTilburg大学TiasNimbas Business School経営学修士号(MBA)首席
(The Best Student Award)取得。
商社にて新事業開発などに従事した後、オランダの精密機械メーカーに転職し、
オランダに移住する。
2006年末に各種ウェブ・アプリケーションを開発するベンチャー企業である
J3 Trust B.V.をオランダで創業し、最高財務責任者(CFO)として活動。
2009年春より、活動拠点を東京に移し、現職に。

≪著書≫
「「日本で最も人材を育成する会社」のテキスト」Amazon/新書・文庫部門1位
「あたらしい戦略の教科書」週刊SPA!「'08下半期ビジネス本大賞」第1位
「はじめての課長の教科書」Amazon/総合第1位
「英会話ヒトリゴト学習法」Amazon/ビジネス英語第2位

【定員】
30名程度
※お申し込み多数の場合、抽選とさせていただきます。
落選の場合には48時間前までに、登録済e-mailアドレスに
お伝えします。
【受講費用】
無料
【持ち物・服装】
筆記用具・ノート。服装は自由です。ラフな格好でかまいません。
【主催・お問い合わせ】
GOOD FINDセミナー事務局 TEL : 03-6682-7505
【場所】
スローガン株式会社・会議室（東京都千代田区）
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